Commercial H/F - 52

DB Schenker, c'est un livre à coeur ouvert !

Cela fait maintenant 150 ans que nous écrivons, page après page, l'histoire de l'entreprise.

Avec plus de 76 000 collègues dans le monde, dont 6000 en France vous faites partie d'un réseau logistique global qui connecte le monde et valorise sa diversité.

Cette histoire, c'est celle d'un réseau qui vous permet de construire votre carrière en vous encourageant à contribuer activement et véritablement à faire la différence.

Alors ? Etes-vous prêt à écrire à nos côtés les pages de demain ?

Nous recherchons un Commercial H/F sur notre agence à St Dizier.

Sous la responsabilité du Responsable des Ventes Agence, vous organisez et développez l'activité commerciale de votre portefeuille au niveau national et international.

Vos principales missions consisteront à :
- Commercialiser toute la gamme des produits transport route (messagerie et affrètement, national / international) ;
- Négocier les offres tarifaires et conditions de règlement en lien avec la stratégie commerciale ;
- Développer/Fidéliser le portefeuille client/prospect sur votre périmètre ;
- Assurer la relation avec les différents services de l'agence (exploitation, business service, affrètement, service client...) ;
- Effectuer des reporting d'activité (objectifs de visite et ouvertures de nouveaux clients).

Avez-vous un de ces petits « + » qui pourraient attirer notre attention ?
- Une première expérience sur du commerce terrain
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques

Vous êtes organisé, à l'écoute, et prenez des initiatives. Le travail en équipe est également important pour vous, alors qu'attendez-vous pour postuler !

Ce que vous allez vivre chez nous :
- Rémunération attractive : 13ème mois, intéressement, participation, avantages repas
- Avantages : transport, CSE, PERECOL
- Onboarding : journée d'intégration (un planning sur mesure, visite de site...), suivi d'intégration (échanges réguliers avec votre manager...)...
- Qualité de vie au travail : accord QVCT, certifications Top Employeur et Ecovadis, équilibre vie pro/vie perso, qualité des équipements de travail...
- Management de proximité : transparence, reconnaissance, travail collaboratif, brief d'équipe
- Opportunités de formation et de développement professionnel

Nous recherchons régulièrement des talents, tous les profils sont les bienvenus. Nous sommes engagés pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous recrutons nos salariés pour leurs compétences.