Chargé-E d'Organisation Industrielle H/F - 52

Turgis et Gaillard Groupe, fondé en 2011 connaît un fort développement et offre de nombreuses opportunités de travailler sur des projets passionnants.

Soutenir les forces armées, en intervenant aussi bien sur la modernisation des engins ou sur les avions militaires, réaliser des plateformes et systèmes critiques, réaliser des vedettes de reconnaissance pour les forces spéciales, sont autant de missions qui permettent au groupe de développer un outil industriel performant mis au service de tous les opérateurs économiques européens.

Le groupe représente aujourd'hui : 370 collaborateurs et 70 millions d'Euros de chiffre d'affaires.

Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, appartenant au groupe depuis environ 7 ans. Cette société regroupe 90 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle.

L'établissement est à la recherche d'un(e) chargé(-e) d'organisation industrielle H/F dans le cadre de son développement.

Vos principales missions :
- Etudier, déterminer, et formaliser les processus et les procédures à suivre nécessaires au fonctionnement de l'organisation
- Apporter un appui aux services qualité, études et production et être force de proposition pour améliorer les process, les rendements et l'efficacité des équipements, l'organisation du travail.
- Définir les modes opératoires standards et les moyens (ressources, matériaux, machine) les mieux adaptés à la production
- Proposer les corrections des procédures ou des améliorations de la performance de production
- Optimiser et valoriser les projets d'industrialisation de la business unit
- Concevoir et réaliser les outils de suivi et d'analyse
- Analyser les données techniques pour la mise en place de méthodes industrielles
- Etre responsable de la veille technologique (Industrie 4.0)

Le(la) chargé(-e) d'organisation industrielle optimise les moyens de production, les procédés de fabrication, l'organisation du travail ainsi que la productivité. (qualité des produits fabriqués, coûts de production, optimisation des délais, standardisation et méthodes productives...)

Avantages : Mutuelle, Prévoyance, Participation aux bénéfices

Statut Cadre - 35h

Vous dépendrez de la convention collective de la métallurgie.

Nécessité de posséder des compétences informatiques et techniques avancées.