Conducteur Pompe a Beton H/F - Sup Interim

L'agence Sup Interim de Saint-Dizier recrute pour un de ses clients un CONDUCTEUR DE POMPE A BETON H/F

Missions :
Conduire le camion pompe à béton sur chantier dans le respect de la réglementation routière.

Mettre en place le matériel et assurer le bon positionnement de la pompe avant pompage.

Réaliser les opérations de pompage du béton en coordination avec les équipes chantier.

Contrôler le bon fonctionnement de l'engin et effectuer les vérifications journalières.

Nettoyer, entretenir et signaler toute anomalie sur le matériel.

Respecter strictement les consignes de sécurité sur chantier et lors des manoeuvres.

Gérer les imprévus techniques liés au pompage et adapter l'intervention selon le chantier.

Assurer un bon relationnel avec les clients, chefs de chantier et collègues.

Compétences
Maîtrise de la conduite d'un véhicule poids lourd.

Bonne connaissance du fonctionnement d'une pompe à béton.

Respect des règles de sécurité chantier et transport.

Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Bonne condition physique.

Savoir gérer les aléas de chantier avec réactivité.

Lecture et application des consignes techniques.

Prérequis
Permis C obligatoire.

FIMO/FCO à jour.

AIPR à jour.

Visite médicale à jour.

Casier judiciaire vierge.

Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer la sécurité du chargement,Contrôler un approvisionnement,Définir les données de programmation,Monter et régler une installation, une machine,Superviser le lancement d'une production

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.