Coordonnateur Parentalité - Communauté d'Agglomération du Grand Saint-Dizier Der et Vallées H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

A un peu plus d'une heure des grandes métropoles régionales, Reims, Metz, Nancy et Troyes, l'intercommunalité de Saint-Dizier rassemble 60 communes au service de 60.000 habitants, dont 23.000 habitants pour la Ville-centre de Saint-Dizier.
Elle emploie 450 agents permanents et gère un budget de 150 M€ pour l'Agglomération et la Ville.

Avec le programme politique innovant « Révéler Saint-Dizier », l'équipe municipale imagine faire de la ville une référence, une cité qui soit à taille humaine, solidaire, responsable et bouillonnante de projets et d'animations dans l'esprit d'attirer et de fidéliser des familles sur le territoire. La Communauté d'agglomération du Grand Saint-Dizier, Der et Vallées, quant à elle, mène une politique dynamique de développement économique, d'attractivité culturelle environnementale et sportive (3 scènes culturelles exploitées en régie, un bassin nautique de 250 000 visiteurs) et de mise en place d'un territoire HQV (haute qualité de vie) pour ses habitants.

Au sein de la Direction des Solidarités et des Cohésions Territoriales, vous serez chargé d'animer le réseau des acteurs et partenaires de la Parentalité :

- élaborer des actions de promotion, les suivre et les évaluer.
- mettre en place une stratégie et des outils de communication à destination des parents (newsletter, etc...), et organiser les modalités de travail pour la coopération entre professionnels et parents/professionnels.
- participer aux projets de déploiement de dispositifs à destination des parents (Lieux d'Accueil Enfants-Parents, Guichet Unique Enfance, Ecole des Parents...) et animer les actions en direction des parents (Café Parents, Cellule d'écoute...).
- animer et coordonner les actions sur la Ville.
- réaliser un état des lieux des acteurs et des actions de soutien à la parentalité et l'actualiser.
- développer une dynamique de réseau en organisant des rencontres entre acteurs (professionnels, institutions, associations, parents...) et accompagner les nouveaux acteurs sur le territoire (méthodologie de projet, connaissance des dispositifs et du réseau).
- participer aux activités du service Enfance et Famille et travailler en lien étroit avec la Référente Familles du Centre Socio-Culturel et la Coordonnatrice du Programme de Réussite Educative.

- Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac +2) dans les filières administratives, de l'animation ou du médico-social.
- avoir de l'expérience dans la conduite de projet et dans l'animation de réseau ainsi qu'une bonne connaissance des ressources et réseaux liés à la parentalité.
- être organisé et rigoureux, savoir travailler en partenariat et en transversalité.
- disposer de qualités rédactionnelles et relationnelles indéniables, et être à l'aise dans le management de projet.
- avoir l'esprit d'équipe et le sens de l'autonomie et des responsabilités.
- être obligatoirement titulaire du permis B ou avoir une solution de mobilité équivalente (deux-roues motorisés par exemple).

• Emailing
• Conduite de projet
• Autonomie
• Rigueur et méthode